Corso L'Assegno di Inclusione e le condizioni di svantaggio
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L'Assegno di Inclusione e le condizioni di svantaggio
Obiettivi & Programma
La Legge di Bilancio del 2023 (Legge 197 del 29 dicembre 2023) ha
anticipato il passaggio dal Reddito di Cittadinanza (RdC) all'Assegno di
Inclusione (AdI), una nuova misura di sostegno economico e di inclusione sociale
e professionale, attiva dal 1° gennaio 2024. Il Decreto 48 del 3 maggio 2023
ha formalizzato l'introduzione di questa nuova politica, stabilendo il quadro
normativo e operativo per la sua attuazione.
Con la conversione del decreto in Legge 85 del 3 luglio 2023, è stato
esteso l'accesso all'AdI anche a nuclei familiari con persone in condizioni di
svantaggio, oltre a quelli con anziani, disabili o minori, prevedendo una
definizione successiva delle categorie di svantaggio, affidata a un decreto
ministeriale. Quest'ultimo, arrivato a metà dicembre, ha dettagliato i criteri
di svantaggio per l'accesso all'AdI, ma ha anche lasciato spazio a possibili
interpretazioni discrezionali. Inoltre, ha assegnato ai servizi sociali
comunali, alle Aziende Sanitarie e ai Servizi di Giustizia un nuovo ruolo chiave
nell'organizzazione, che include il rilascio di certificazioni di condizione di
svantaggio necessarie per la richiesta di AdI all'INPS.
Il corso è
finalizzato all'analisi approfondita dei decreti attuativi relativi all'Assegno
di Inclusione (AdI), al fine di interpretare accuratamente le direttive del
governo centrale per gli enti locali. Nello specifico si intendono
analizzare le casistiche riguardanti le condizioni di svantaggio e la relativa
presa in carico integrata.
Argomenti
- La nuova misura di inclusione attiva: il Decreto Lavoro e i decreti attuativi;
- Le principali differenze tra il Reddito di Cittadinanza e l'Assegno di
Inclusione (caratteristiche delle misure, criteri di eleggibilità, scala di
equivalenza, determinazione del beneficio e pagamento)
- Il percorso di Presa in Carico: Il Patto di Inclusione Sociale e il Patto di
Servizio
- Il Sistema Informativo Inclusione Sociale e Lavorativa (SIISL)
- La Piattaforma GEPI per l'ADI
- Il Supporto per la Formazione e il Lavoro (SFL)
- Le condizioni di svantaggio e di inserimento nei programmi di cura e
assistenza
- Le certificazioni di svantaggio
- La presa in carico integrata e le collaborazioni attivabili tra i Servizi
Sociali, l'Azienda Sanitaria e i Servizi della Giustizia;
- Ultime News sull'Assegno di Inclusione
- Analisi di casistiche specifiche (portate anche eventualmente dai
partecipanti).
Spazio quesiti in diretta al docente e dibattito tra i partecipanti
rispetto a dubbi e perplessità
Destinatari
Assistenti sociali comunali, operatori e coordinatori del servizio sociale professionale, dirigenti e responsabili degli uffici di piano degli ambiti territoriali sociali, ma anche operatori dell'Azienda Sanitaria e dei Servizi di Giustizia che con la nuova misura sono parte attiva del processo
Codice Corso: 2024C405
