Corso L'orario di lavoro in turni e il lavoro multiperiodale
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L'orario di lavoro in turni e il lavoro multiperiodale
Soluzioni organizzative
Obiettivi & Programma
Corso
avanzato in materia di lavoro in turni e multiperiodale.
L'obiettivo del corso è
quello di valutare soluzioni organizzative concrete riferite
all'organizzazione del lavoro in turni e multiperiodale nell'ambito degli
uffici, passando per le fattispecie da contrattare in sede integrativa per
arrivare a ciò che rimane di prerogativa datoriale.
Verranno forniti suggerimenti
operativi sulla gestione del cartellino e dei giustificativi per rendere la
realtà capace di accogliere la norma.
Argomenti
• La partita in contrattazione integrativa sui turni
• Bozze di contratto integrativo con riferimento alle singole fattispecie
riferite al turno e al multiperiodale
• I requisiti legittimanti la scelta del turno e il pagamento dell'indennità
• Il lavoro nel giorno del festivo infrasettimanale e nel risposo settimanale
• Le soluzioni organizzative alla luce della recente giurisprudenza
• L'esclusione del festivo infrasettimanale dall'orario di servizio
• Il cambio turno e il passaggio delle consegne
• Esclusione dai turni notturni: dovere o facoltà
• I diritti indisponibili come enucleati nel d.lgs. 66/2033
• La pausa obbligatoria e la sosta intermedia
• La riduzione dell'orario di lavoro a 35 ore settimanali
• Il buono pasto per i turnisti
• Il lavoro multiperiodale
• La compatibilità del multiperiodale con la flessibilità
• Lo spazio della contrattazione integrativa
• La riduzione dei giorni lavorativi nei periodi di minore intensità
• Strumento datoriale o di conciliazione?
• Esempi di sviluppo di orario multiperiodale
Destinatari
Segretari Comunali - Responsabile Ufficio personale - Personale giuridico - Cartellini/presenze
Codice Corso: 2024C277
